働き方改革応援団!

「働き方改革」を前進させるため、関連情報をネタにいろいろ考えてみたい。

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ニュース

「10の思い込みを乗り越え、データを基に世界を正しく見る習慣」を読んで「働き方改革」を考えてみたい

「統計不正」がニュースで大きく取り上げられています。どうして「統計」がそんなに重要なんでしょうか? アノ統計を基に、雇用保険の給付額が決まったりするのですから、重要なのに決まっています。 さらにいえば、「人は思い込みにとらわれており、データ…

大企業の働き方改革のシワヨセが中小企業へ・・・

www3.nhk.or.jp やっぱ、そうなるよねー・・・って感じですね。 実際に法施行されるのは、今年の4月1日からです(大企業の場合)。 これから、ますます中小企業に対する圧力が強くなるかも知れません(心配しすぎですか?) 中小企業庁で、「大企業の働き方…

「仕事に対する熱意は、日本が最も低い」その原因は?

www.news-postseven.com 日本人といえば勤勉・・・というイメージですが、「見かけ上の勤勉」と「本物のやる気」とのギャップはむしろ広がっている・・・との指摘です。 特に公務員では、その傾向が顕著にあらわれているそうです。原因が2つ指摘されていま…

「たばこ休憩」は仕事をしていないのか?(さらに言えば、休憩なのか?)

toyokeizai.net 「たばこ休憩」を不公平と思う人に欠けた視点 法律や働き方改革の面から考察してみた という東洋経済オンラインの記事です。「たばこ休憩に頻繁にいく」ということで、懲戒処分された大阪府の例が紹介されていますね。 内容は読んでもらうとし…

【規模別労働時間】大企業と中小企業、どっちが長時間労働?

厚生労働省の勤労統計問題、さまざまな影響が懸念されますね。 たとえば、上西充子氏のTweetです。 14時からの勤労統計野党合同ヒアリング、傍聴させていただきました。大変な事態です。昨年の実質賃金の伸び率は、実際はプラスだったのかマイナスだったのか…

雇用契約と業務委託契約

会社で仕事してたら、かならずしも「雇用契約」だとは限らないようです。 どういう組織を作るか・・・ってのは、会社のスキにしてくれていいけど、ちゃんと労働者に説明しているんでしょうか(労働者は、わかって働いてるんでしょうか・・・) news.yahoo.co…

働き方改革で、売上が好調な店を「あえて」閉店

岩手で、「好調なのに働き方改革で閉店へ」といった対応が報道されています。「同じような動きが今後も増える」とのことです。 www3.nhk.or.jp 専務の「今の営業を続けていくと、現場に無理が出てきてしまう。閉店することで、会社としての短期的な売り上げ…

【勤労統計不正】統計はとっても大事・・・

www.asahi.com 昨日今日の話ではなく、04年からずっと続いていたとのことです。 シッカリした統計をとるための「ヒト・モノ・カネ」が足りていなかったのかな・・・って気がしますが、記事に書いてあるとおり「ならば調査方法を変更し、対外的に明らかにす…

「発注元責任」という考え方

ホワイト企業のイラスト 「法令遵守」なんて、あたりまえっていえばあたりまえのコトなんだけれど、それが「発注者責任」ってコトなんですね。 www.rodo.co.jp 働き方改革関連法の法改正では、「高度プロフェッショナル制度」や「労働時間の上限規制」が話題…

「残業ゼロの働き方改革」は、意外と素朴な取り組みで実現されていた。

残業ゼロ実現も 浦添の保育園「働き方改革」宣言から1年、成果実感・・・という記事です。 www.okinawatimes.co.jp 「作業の見直し」だけでなく、保護者の理解を得ながら「サービスの見直し」を行っていることがポイントですね。 成果を上げるための方法は、…

副業・兼業の場合、労災保険の保障は1社分しかないの?

保障1社分は不当提訴(朝日新聞記事) 今朝の新聞の記事です。 www.asahi.com 157日間休みなしで働いてうつ病になったのに、2社に分けた雇用契約だったため、労災補償額が1社分の収入しか反映されていなかった・・・という事例です。 たとえば、中小企…

日通の「同一労働同一賃金」で、正社員の賃金はどうなったのか?

「日通、非正規社員の賃金引き上げへ 正社員と同水準に」というタイトルを素直に読めば、「正社員の賃金は変わらず」に、「非正規社員の賃金を引き上げた」ように見えます。 www.asahi.com けれども、かならずしも、そんな単純なお話ではないようです。 記事…

医師の残業に年2000時間を上限とする案

2019年1月10日朝日新聞一面 www.asahi.com 「医師の残業上限、年2000時間も検討」ってコトなのですが、すべての医師を対象とした上限ではありません。 労働基準法の改正により、労働時間に上限が設定されることになりますが、「この上限まで残業を減らす…

働き方改革がこれだけ話題になっていても、肝心なところに伝わっていない

www.jiji.com 記事によれば、中小企業の「4割」が時間外労働の上限規制を知らず、同一労働同一賃金については「約半数」が知らないと答えたそうです。 「時間外労働の上限規制」の施行は1年遅れですが、「年次有給休暇の5日取得義務」については、この4…

同一労働同一賃金の流れは広まるか?

同一労働同一賃金 本日の1面記事です。 www.asahi.com 記事では、「同一労働同一賃金」を先取りする形で、ほかの企業の判断に影響する可能性がある」と紹介されています。 働き方改革関連法では、正規雇用労働者と非正規雇用労働者の間の不合理な待遇差が禁…

年末に「労働基準法の解釈について」通達がでています。

Q&A 9月7日に発出された基発0907第1号の内容に関連することも多いですが、12月28日に新しい通達がでています。 基発1228第15号(労働基準法の解釈について)(平成30年12月28日付)[685KB] こうしてQ&A形式で書かれるとわかりやすいですね…

社名公表で「抜け穴」をふさげるか?【裁量労働制】

www.asahi.com 裁量労働制とは、あの!裁量労働制です。 働き方改革関連法案が最初にでたとき、高度プロフェッショナル制度の新設とともに、規制緩和の目玉として「裁量労働制の対象拡大」が提案されていたのですが、猛反発に合って削除されたのでした。 www…

働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律の施行に伴う関係政令の整備及び経過措置に関する政令案等に係る意見募集について

タイトルが長い!! search.e-gov.go.jp もうすこし簡潔にわかりやすいタイトルをつけることはできないものか・・・。 2018年8月21日(意見・情報受付締切日)まで、意見を募集しているようです。 ご意見のある方はどうぞ。チラシの裏やネット掲示板などに…

【環境省】「働き方改革によるCO2削減効果」簡易算定ツール公開

なんでも「働き方改革」にからめてくるのって、どうなの?・・・と思いながら、うまく乗っかることができれば効果的に訴求できるんでしょうね。 環境省_「働き方改革によるCO2削減効果」簡易算定ツール

【時間外労働上限規制】36協定の「1日を超える一定の期間」が「1ヶ月」に限定される!?

働き方改革関連法案が7月6日公布されたワケですが、労働政策審議会では、まだまだ審議が続いています。 労働政策審議会 (労働条件分科会) 労働時間について優先的に審議するということなので、8月以降に具体的な情報がでてくると思うのですが、気になる情…

【平成30年7月6日公布】「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」が公布されました。

無事、官報(平成30年7月6日(号外 第147号))に載りましたね。 kanpou.npb.go.jp と、いうことで、厚生労働省のホームページも更新されました。 www.mhlw.go.jp まずは、「概要」と「法律条文」を確認することをオススメします。 働き方関連法案については…

大阪で震度6弱の地震!

大阪で震度6弱の地震がありました。 www3.nhk.or.jp 9歳の女の子を含む3名がお亡くなりになって、たくさんの人が怪我をされたということです。本当に心がいたみます。 私の家は大阪南部ですので、幸いにもほとんど被害らしい被害はありませんでした。しか…

【MicrosoftがGitHub買収】・・・で、GitHubってなに?

話題になってますね。 マイクロソフト、GitHub を 75 億ドルで買収へ マイクロソフトはGitHubの買収で、オープンソースの世界にも「君臨」する で、ふと疑問に思ったでしょう。「Githubってなに?」と。 「ギットハブ」と読むようですが「ジットハブ」とフリ…

本日(5月29日)の衆議院議事日程

ニュース等でもとりあげられていることですが、おおもとの衆議院のホームページで確認しておきましょう。 議事日程 第196回国会(平成30年5月29日) あがっているのは、4つです。 第 一 文部科学省設置法の一部を改正する法律案(内閣提出) 第 二 船舶の再資…

【働き方改革関連法案】今日、委員会採決をするのか?しないのか?

自公 働き方改革関連法案「きょう委員会採決を」・・・ってコトで、動きが急になってきましたね。 www3.nhk.or.jp なんだか、マトモに話し合われた感がしないのですが、このまま決まってしまうのでしょうか?

働き方改革法案の施行期日をまとめてみる

昨日に引き続き「働き方改革法案」のお話です。 www.mhlw.go.jp そもそも、この法案が通るかどうか不透明ですが、たとえば罰則付きで時間外労働の上限規制が適用される場合、今まで合法だっとモノが違法になることだってあるでしょう。施行期日までに、確実…

働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律案(平成30年4月6日提出)

いろいろとスッタモンダがありましたが、いよいよ「働き方関連法案」が提出されましたね。 www.mhlw.go.jp 働き方改革関連法案は真ん中あたりに掲載されています。 とくに気になる「長時間労働の是正、多様で柔軟な働き方の実現等」の内容は、つぎの通りです…

働き方法案、了承見送り

働き方法案の了承見送り・・・というニュースが流れました。 www.jiji.com 了承見送り・・・っていっても、今国会での成立をあきらめた・・・というコトではないようです。 「中小企業除外を」という動きがあるようですが、大企業には適用して、中小企業には…

たとえば「顧客」から受けるパワハラについて・・・に対する答弁書

いま国会でおこなわれている様々な「質問」と「答弁」については、コチラで確認することができます。 第196回国会 質問の一覧 以前、「顧客」から受けるパワハラについて、国会で質問されたことを記事に書きました。 www.rows.jp この質問に対する答弁がホー…

日本の賃金は世界に見劣りする・・・そして見直しは進まない

日本の生産性が低いのは、「提供される価値に見合った対価が得られていないからだ」という分析がありますが、やっぱりって感じがしますね。 www.nikkei.com 生産性を高めて生き残っていかなければならない時代に、「生産性が高くなる = 残業代で支えられて…